海立S1培訓需求調查問卷\n《績效目標與執(zhí)行落地》5月16-17日



此培訓調查表是為近期舉行的《績效目標與執(zhí)行落地》課程準備的，所有信息將嚴格保密，僅僅用于本次培訓需求分析，問卷提交截止日期5月8日。為使老師在課前了解您的需求，使培訓更具效果，請仔細回答以下問題并反饋給我們，謝謝合作與支持！
第一部分：基本情況
1. 姓名
2. 部門/區(qū)域
3. 專業(yè)背景
4. 目前的工作職位
5. 您目前所帶團隊人數(shù)
6. 您以前參加過類似的培訓嗎? 
7. 您認為自己的工作與目標管理的關系
第二部分：您的關鍵培訓需求
8. 您在培訓中自由的發(fā)言提問
9. 您在培訓中與其他同事討論
10. 想要多一點的講解
11. 想要多一點的案例
12. 績效目標管理涉及的內(nèi)容很寬泛，您最為關注的是
第三部分：選答題 （以下均為不定項選擇題）
13. 在績效管理過程中，您認為哪個環(huán)節(jié)更為關鍵？
14. 您認為在績效目標設定中，哪個方面的問題更為重要？
15. 向上承接目標的過程中，您認為的最難點在于：
16. 向下分解目標的過程中，您認為的最難點在于：
17. 員工個人目標的構成中，其工作任務的來源主要有：
18. 績效目標跟蹤的主要作用有：
19. 在目標執(zhí)行過程中，員工的主要卡點在于：
20. 績效執(zhí)行監(jiān)督過程中，團隊負責人應重點關注什么？
21. 列舉您在實際工作中遇到的3-4個涉及績效目標與執(zhí)行方面的主要困惑或問題。
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